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Saber como investir seu tempo e recursos pode ser tão importante quanto ficar até mais tarde no trabalho

Ser milion&aacute;rio (para n&atilde;o colocar bilion&aacute;rios e trilion&aacute;rios na conta tamb&eacute;m) n&atilde;o &eacute; apenas muito trabalho duro e um pouco de sorte. Claro que tudo isso conta muito, mas &eacute; preciso fazer mais do que trabalhar muito e esperar que o destino mexa alguns pauzinhos para que tudo aconte&ccedil;a. Ao menos &eacute; isso que acredita o jornalista John Boitnott em artigo para a revista <a href="https://www.inc.com/john-boitnott/most-millionaires-created-their-own-luck-by-taking-these-4-approaches-and-its-not-about-working-hard.html" target="_blank">Inc</a>.
O tamb&eacute;m consultor digital comenta que, o que faz milion&aacute;rios alcan&ccedil;arem esse patamar s&atilde;o alguns truques que eles adotam para a vida, a fim de criar a pr&oacute;pria sorte. &ldquo;Os milion&aacute;rios com quem eu converso regularmente ou sigo on-line asseguram-se de que sua sa&uacute;de, produtividade e outros fatores est&atilde;o t&atilde;o s&oacute;lidos que o sucesso vem naturalmente&rdquo;, comenta. Confira alguns pontos citados por Boitnott:
<h2>Invista em voc&ecirc;</h2>
Em um mundo capitalista, &eacute; bem f&aacute;cil desvirtuar alguns valores. O que quero dizer com isso &eacute; que, com uma por&ccedil;&atilde;o de an&uacute;ncios (e a sociedade) dizendo o que voc&ecirc; deve comprar e como deve se vestir, ou que ter &eacute; melhor do que ser, &eacute; comum gastarmos dinheiro com coisas que nem sempre ser&atilde;o ben&eacute;ficas (vulgo o celular da moda, ou aquele carro que voc&ecirc; n&atilde;o pode manter). O segredo, portanto, &eacute; trocar a chave e passar a investir em voc&ecirc; muito mais do que em coisas - essa &eacute; a primeira li&ccedil;&atilde;o da lista.
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/02/15/trabalho-15190221961501.jpg" alt="trabalho" />
&ldquo;Inscreva-se em uma aula que o ajude a melhorar um conjunto de habilidades. Pague para obter a certifica&ccedil;&atilde;o de que precisa para conseguir o trabalho que voc&ecirc; deseja. Aprenda outro idioma. Gaste cada noite livre discotecando em um clube local para dominar sua arte como o Dr. Dre fez. Melhore-se para al&eacute;m das habilidades necess&aacute;rias para o trabalho, e assim melhore a si mesmo no geral&rdquo;, afirma Boitnott.
Conhecimento nunca &eacute; demais, j&aacute; diziam. Ent&atilde;o investir em voc&ecirc; mesmo, na sua evolu&ccedil;&atilde;o, &eacute; um dos fatores que milion&aacute;rios levam em considera&ccedil;&atilde;o. Li&ccedil;&atilde;o para a vida essa, hein?
<h2>Tempo, tempo, mano velho</h2>
Tempo &eacute; o bem mais precioso que se pode ter. Por isso, &eacute; importante saber como voc&ecirc; o est&aacute; utilizando. Voc&ecirc; est&aacute; sendo produtivo? Voc&ecirc; est&aacute; utilizando seu tempo para fazer coisas &uacute;teis? Ficar horas e horas nas redes sociais jogando conversa fora ou argumentando em discuss&otilde;es desnecess&aacute;rias n&atilde;o &eacute; a melhor forma de ser produtivo, convenhamos. Maratonar s&eacute;ries, tampouco (n&atilde;o que voc&ecirc; n&atilde;o possa fazer isso uma vez ou outra, veja bem).
Mas o fato &eacute; que, se voc&ecirc; quiser ser igual a grandes milion&aacute;rios, voc&ecirc; ter&aacute; de distribuir melhor seu tempo e utiliz&aacute;-lo de maneira inteligente. &ldquo;Da mesma forma que consumir um alimento n&atilde;o saud&aacute;vel o machuca fisicamente, o mau consumo de m&iacute;dia prejudica voc&ecirc; mentalmente&rdquo;, afirma o jornalista. Como medir, ent&atilde;o, se o tempo que voc&ecirc; gasta com entretenimento, por exemplo, &eacute; bom?
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/02/15/pescadores-15185825645498.jpg" alt="pedras" />
Boitnott comenta: &ldquo;Se sentar para desfrutar de uma com&eacute;dia ajuda voc&ecirc; a ficar pr&oacute;ximo do seu c&ocirc;njuge, ent&atilde;o foi um tempo bem gasto. Se, por outro lado, voc&ecirc;s dificilmente trocaram uma palavra ou assistem a coisas separadas, esse tempo foi bem gasto?&rdquo; Acho que voc&ecirc; sabe a resposta.
Invista, portanto, seu tempo apenas em coisas que ir&atilde;o trazer benef&iacute;cios, que convertam em valor para a sua vida e para o seu trabalho. Caso contr&aacute;rio, &eacute; tempo perdido.
<h2>Trabalhe para aprender</h2>
O trabalho tem de ser algo que te traga aprendizados no caminho, assim voc&ecirc; evolui. Se o que voc&ecirc; faz hoje n&atilde;o est&aacute; mais agregando, hora de rever conceitos e tra&ccedil;ar novos planos, n&atilde;o acha?
Aprender constantemente vai te trazer novos conhecimentos e, consequentemente, abrir portas para oportunidades que podem ser mais ricas (se &eacute; que voc&ecirc; me entende). Muitas pessoas caem naquela tenta&ccedil;&atilde;o de ficar preso por anos em um trabalho apenas por conta do retorno financeiro. N&atilde;o caia nessa!
Trabalhar apenas pelo dinheiro traz mais &ocirc;nus do que b&ocirc;nus no fim das contas - e o pacote pode ser bem pesado: frustra&ccedil;&atilde;o, raiva, des&acirc;nimo. E isso pode impactar diretamente na sua sa&uacute;de e, adivinha? Sem sa&uacute;de n&atilde;o se faz nada nessa vida, n&atilde;o &eacute; mesmo?
A&iacute; voc&ecirc; diz: contas n&atilde;o se pagam sozinhas. Mas eu te pergunto: ser&aacute; que, &agrave;s vezes, n&atilde;o vale &agrave; pena dar um passo para tr&aacute;s, apertar um pouco os gastos e investir em um trabalho em que voc&ecirc; pode aprender novas habilidades e que pode te trazer oportunidades melhores no futuro, do que continuar fazendo um monte de coisa que n&atilde;o te acrescenta em nada a n&atilde;o ser alguns n&uacute;meros na conta banc&aacute;ria?
<h2>Foque em resultados</h2>
&Eacute; comum escutarmos de colegas que &ldquo;fiquei at&eacute; tarde no trabalho essa semana para terminar um job&rdquo;, ou &ldquo;virei a noite para poder entregar tudo&rdquo;. Na nossa sociedade, estar constantemente ocupado &eacute; sin&ocirc;nimo de sucesso, mas a verdade n&atilde;o &eacute; bem essa. Resultados s&atilde;o mais importantes do que horas trabalhadas.
&ldquo;Criar sua pr&oacute;pria sorte &eacute; usar o tempo com sabedoria. Mas, mais do que isso. Trata-se de cultivar uma mentalidade onde mais do que apenas o trabalho duro &eacute; importante. &Eacute; sobre no que voc&ecirc; est&aacute; trabalhando duro - e n&atilde;o precisa ser algo que voc&ecirc; n&atilde;o gosta. Pode ser algo que faz voc&ecirc; feliz ou mesmo calmo, o que tornar&aacute; o resto de sua vida mais gerenci&aacute;vel. E isso pode trazer mais sucesso do que qualquer outra coisa que voc&ecirc; faz o dia todo&rdquo;, encerra Boitnott.
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/02/15/pescadores-15185829645499.jpg" alt="pescadores" />
Pode ser que essas dicas n&atilde;o te fa&ccedil;am o pr&oacute;ximo milion&aacute;rio da face da Terra, mas pode apostar que tornar&aacute; seus dias mais leves e, quem sabe, o trabalho se torne para voc&ecirc; algo menos massante e estressante.
Curtiu o texto? Saiba que isso &eacute; s&oacute; um gostinho do que &eacute; publicado diariamente na newsletter do <a href="https://www.thebrief.com.br" target="_blank">The BRIEF</a>, que traz as principais not&iacute;cias do mercado de tecnologia pra voc&ecirc;, todas as manh&atilde;s. &Eacute; serious, &eacute; business, mas com um jeit&atilde;o bem descontra&iacute;do (#moz&atilde;o). Para assinar, &eacute; s&oacute; clicar ali -&gt; <a href="http://facebook.us16.list-manage1.com/subscribe?u=afac42edb8d527d4d01a664a0&amp;id=7b4f9a465c" target="_blank">aqui</a><a href="https://www.thebrief.com.br/mercado/119446-nao-so-trabalho-duro-4-atitudes-deram-certo-milionarios.htm">Não é só trabalho duro: 4 atitudes que deram certo com esses milionários</a> via <a href="https://www.thebrief.com.br">The Brief</a>

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Não é só trabalho duro: 4 atitudes que deram certo com esses milionários

Imagem de Por que as pessoas não desapegam de empregos que as deixam infelizes? no megacurioso

Veja os 4 fatores que fazem as pessoas manterem o cargo, mesmo desmotivadas

John Eades &eacute; CEO da LearnLoft, empresa focada em aprendizado &agrave; dist&acirc;ncia. Em uma mat&eacute;ria para o portal <a href="https://www.inc.com/john-eades/why-employees-quit-but-dont-leave-and-who-is-really-to-blame.html" target="_blank">Inc</a>, no qual ele &eacute; colunista, o executivo fala sobre um fen&ocirc;meno percebido por ele: o dos funcion&aacute;ros que continuam a trabalhar em um local onde se sentem infelizes.
Pensando nos motivos que levavam as pessoas a se desmotivar no que fazem, mas mesmo assim permanecer na empresa, Eades elaborou uma lista com 4 fatores que contribuem para que essa situa&ccedil;&atilde;o se prolongue:
<h2>1. Apre&ccedil;o pela estabilidade</h2>
Como Eades explica, n&atilde;o &eacute; t&atilde;o dif&iacute;cil assim encontrar gente que s&oacute; est&aacute; em um emprego por causa de&nbsp;sal&aacute;rio ou benef&iacute;cios (boa parte de for&ccedil;a de trabalho, se formos ser sinceros). E isso fica mais evidente quando j&aacute; existe um padr&atilde;o de vida estabelecido e trocar de empresa poderia coloc&aacute;-lo em risco.
Essa rela&ccedil;&atilde;o fica mais f&aacute;cil de explicar nos casos de pessoas que, por detestarem o que fazem, n&atilde;o procuraram evoluir suas habilidades junto com o mercado de trabalho da sua &aacute;rea e, com um pouco de raz&atilde;o, acreditam que n&atilde;o conseguir&atilde;o um emprego que mantenha a qualidade de vida que elas est&atilde;o acostumadas a ter.
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<h2>2. N&atilde;o encontram sentido no que fazem</h2>
Segundo uma pesquisa conduzida pela <a href="http://www.gallup.com/services/190118/engagedworkplace.aspx" target="_blank">Gallup</a> em diversos pa&iacute;ses, 87% dos colaboradores n&atilde;o est&atilde;o engajados em seus trabalhos. Enquanto existem diversos fatores que indicam engajamento, uma das principais raz&otilde;es &eacute; que as pessoas n&atilde;o entendem o porqu&ecirc; de fazerem o que fazem. E quando n&atilde;o se encontra um prop&oacute;sito para o seu trabalho, &eacute; mais dif&iacute;cil ter satisfa&ccedil;&atilde;o real nas atividades realizadas no dia a dia.
<h2>3. Acham que n&atilde;o conseguem fazer outra coisa</h2>
Eades comenta que &eacute; mais dif&iacute;cil abandonar um trabalho &mdash; mesmo um que voc&ecirc; se for&ccedil;a todo o dia para ir &mdash; quando voc&ecirc; n&atilde;o tem ideia do que voc&ecirc; quer fazer. E que, ao longo dos anos, ele viu muitas pessoas reclamando da sua atual situa&ccedil;&atilde;o, mas n&atilde;o fazendo nada para sair dela, portanto criando um c&iacute;rculo vicioso.
<h2>4. N&atilde;o conhecem lideran&ccedil;as inspiradoras</h2>
O &uacute;ltimo motivo apontado por Eades &eacute; a falta de l&iacute;deres inspiradores em seu ambiente de trabalho.&nbsp;A falta de grande lideran&ccedil;a pode ser dividida em duas &aacute;reas:
<ul>
<li>Cultura pobre (problema relacionado &agrave; lideran&ccedil;a executiva);</li>
<li>Gestor ruim (algu&eacute;m que gerencia, mas n&atilde;o lidera).</li>
</ul>
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&Eacute; f&aacute;cil culpar a pessoa que h&aacute; tempos est&aacute; insatisfeita com o seu trabalho, por&eacute;m n&atilde;o faz nada para mudar essa situa&ccedil;&atilde;o. Mas, nesse caso, o erro n&atilde;o est&aacute; no colaborador. A culpa recai em um dos pontos apresentados acima&nbsp;&mdash; a falta de interesse das lideran&ccedil;as em criar uma cultura positiva e leve no ambiente de trabalho, ou o gestor direto que n&atilde;o sabe implementar os valores da empresa.
Por &uacute;ltimo, Eades reconhece que os pontos que ele elencou n&atilde;o s&atilde;o f&aacute;ceis de ler, especialmente para donos de empresas, que sempre enxergam sua empresa por uma &oacute;tica mais positiva. Mas ele destaca que, em alguns casos, a culpa pela falta de interesse se origina muito mais de um ambiente que n&atilde;o motiva do que um funcion&aacute;rio-problema.
<a href="https://www.thebrief.com.br/carreira/119432-pessoas-nao-desapegam-empregos-que-deixam-infelizes.htm">Por que as pessoas n&atilde;o desapegam de empregos que as deixam infelizes?</a> via <a href="https://www.thebrief.com.br">The Brief</a>

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Por que as pessoas não desapegam de empregos que as deixam infelizes?

Imagem de “Se não se tornar um milionário, a culpa é sua”, diz milionário de Bitcoin no megacurioso

Garoto alemão de 19 anos acredita que ainda é possível ganhar uma fortuna com criptomoedas

Talvez voc&ecirc; j&aacute; tenha ouvido falar ou lido sobre <a href="http://www.tecmundo.com.br/bitcoin/118158-visao-futuro-adolescente-transformou-83-bitcoins-negocio-milionario.htm" target="_blank" title="Vis&atilde;o de futuro: adolescente transformou 83 bitcoins em neg&oacute;cio milion&aacute;rio">Erik Finman</a>, um garoto alem&atilde;o de 19 anos que come&ccedil;ou a investir em <a href="https://www.megacurioso.com.br/estilo-de-vida/104577-familia-europeia-vendeu-tudo-o-que-tinha-para-viver-de-bitcoin.htm" target="_blank" title="Fam&iacute;lia europeia vendeu tudo o que tinha para viver de Bitcoin">Bitcoin</a>&nbsp;quando tinha apenas 12. Ele emprestou mil euros de sua av&oacute; e investiu tudo na criptomoeda. Hoje, Finman tem cerca de US$ 1,5 milh&atilde;o em Bitcoin e diz que, &ldquo;se voc&ecirc; n&atilde;o se tornar um milion&aacute;rio nos pr&oacute;ximos 10 anos, a culpa &eacute; sua&rdquo;.
A &aacute;rea &eacute; ainda relativamente pequena, a capitaliza&ccedil;&atilde;o de mercado est&aacute; apenas um pouco acima de meio trilh&atilde;o de d&oacute;lares
O jovem deu uma entrevista ao Business Insider na&nbsp;<a href="https://www.megacurioso.com.br/proxima-parada/44723-proxima-parada-alemanha-prepare-se-para-conhecer-esse-majestoso-pais.htm" target="_blank" title="Pr&oacute;xima Parada: Alemanha: prepare-se para conhecer esse majestoso pa&iacute;s">Alemanha</a> e afirma que ainda &eacute; poss&iacute;vel ganhar tanto dinheiro quanto ele investindo nesse mercado inst&aacute;vel. &ldquo;A &aacute;rea &eacute; ainda relativamente pequena, a capitaliza&ccedil;&atilde;o de mercado est&aacute; apenas um pouco acima de meio trilh&atilde;o de d&oacute;lares. Mas n&atilde;o me entenda mal: isso &eacute;, claro, uma quantia muito alta, mas &eacute; pequena em compara&ccedil;&atilde;o com a de outros ativos&rdquo;, avaliou Finman.
Segundo ele, &eacute; por causa disso que muitas pessoas ainda podem fazer suas fortunas com as criptomoedas, uma vez que o mercado ainda est&aacute; pequeno e tem bastante espa&ccedil;o para crescer. &ldquo;Se forem inteligentes ao lidar com criptomoedas nos pr&oacute;ximos 10 anos, muitas pessoas poder&atilde;o construir suas fortunas ainda mais facilmente do que antes&rdquo;, disse o investidor adolescente.
<h2>Momento de comprar</h2>
Ele tamb&eacute;m falou que o atual momento de desvaloriza&ccedil;&atilde;o das criptomoedas &eacute; uma boa chance para compr&aacute;-las. Hoje, a Bitcoin acumula uma queda acentuada de mais de 6% por conta da repercuss&atilde;o negativa de um discurso do ministro da economia indiano e da suspeita de fraude no Tether, utilizado como &ldquo;moeda de transi&ccedil;&atilde;o&rdquo; entre dinheiro comum e criptomoedas.
Tenho muitos amigos que estavam praticamente implorando por uma desvaloriza&ccedil;&atilde;o
&ldquo;Tenho muitos amigos que estavam praticamente implorando por uma desvaloriza&ccedil;&atilde;o. Eles queriam uma corre&ccedil;&atilde;o no pre&ccedil;o e uma queda porque queriam comprar, mas achavam que estava muito caro&rdquo;, completou.
Apesar do sucesso de Finman como investidor de criptomoedas, &eacute; interessante considerar que n&atilde;o &eacute; recomend&aacute;vel jogar todo o seu dinheiro em Bitcoin, <a href="https://www.megacurioso.com.br/artes-cultura/105366-acredite-se-quiser-ja-existe-um-grupo-de-j-pop-inspirado-em-criptomoedas.htm" target="_blank" title="Acredite se quiser: j&aacute; existe um grupo de J-pop inspirado em criptomoedas">Ethereum</a>&nbsp;ou coisas similares. O que ele fez quando tinha apenas 12 anos foi uma aposta relativamente segura. O dinheiro era de sua av&oacute;, ele n&atilde;o tinha trabalhado para ganh&aacute;-lo e, naquela altura, n&atilde;o tinha qualquer responsabilidade financeira. Seus pais cuidavam dele, e os mil euros no fim das contas n&atilde;o fariam grande diferen&ccedil;a como podem fazer para algu&eacute;m que precisa tomar conta de sua pr&oacute;pria vida. Em outras palavras, caso voc&ecirc; queira entrar nesse meio para se tornar um milion&aacute;rio em 10 anos, &eacute; necess&aacute;rio agir com calma e esperar o momento certo para comprar.
<a href="https://www.tecmundo.com.br/mercado/126777-nao-se-tonar-milionario-culpa-diz-milionario-bitcoin.htm">&ldquo;Se n&atilde;o se tornar um milion&aacute;rio, a culpa &eacute; sua&rdquo;, diz milion&aacute;rio de Bitcoin</a> via <a href="https://www.tecmundo.com.br">TecMundo</a>

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“Se não se tornar um milionário, a culpa é sua”, diz milionário de Bitcoin

Imagem de 15 fatos de cair o queixo sobre as pessoas mais ricas do mundo no megacurioso

De acordo com um relat&oacute;rio divulgado pela <a href="https://www.oxfam.org.br/noticias/super-ricos-estao-ficando-com-quase-toda-riqueza-as-custas-de-bilhoes-de-pessoas" target="_blank">Oxfam</a>, uma confedera&ccedil;&atilde;o internacional sem fins lucrativos focada no combate &agrave; pobreza e injusti&ccedil;a no mundo, as pessoas mais ricas do planeta est&atilde;o se tornando cada vez mais ricas. Mas n&atilde;o foi s&oacute; isso que o levantamento conduzido pela organiza&ccedil;&atilde;o revelou. Confira alguns dados de cair o queixo a seguir:
1 &ndash; Os patrim&ocirc;nios de Warren Buffet, Bill Gates e Jeff Bezos &mdash; os tr&ecirc;s norte-americanos mais ricos do mundo &mdash; somam, juntos, o mesmo que a soma de todas as posses de 50% da popula&ccedil;&atilde;o mais pobre dos EUA, isto &eacute;, apenas tr&ecirc;s caras t&ecirc;m o mesmo que cerca de 160 milh&otilde;es de habitantes.
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/30/warren-buffet-e-bill-gates-30184120088400.jpg" alt="Warren Buffet e Bill Gates " />(CNBC/Brad Quick)
2 &ndash; S&oacute; durante o ano de 2017, a fortuna total dos bilion&aacute;rios que existem no mundo aumentou em US$ 762 bilh&otilde;es &mdash; ou o equivalente a mais de R$ 2,4 trilh&otilde;es.
3 &ndash; Entre mar&ccedil;o de 2016 e mar&ccedil;o 2017, a cada dois dias, uma nova pessoa se tornou bilion&aacute;ria no planeta.
4 &ndash; Ao longo desse mesmo per&iacute;odo, ali&aacute;s, o n&uacute;mero de bilion&aacute;rios entre os brasileiros pulou de 31 para 43.
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/30/homem-queimando-dinheiro-30184235098401.jpg" alt="Homem queimando dinheiro" />(International Investment)
5 &ndash; Em 2017, a fortuna dos bilion&aacute;rios brasileiros bateu os R$ 549 bilh&otilde;es &mdash; marcando um aumento de 13% com rela&ccedil;&atilde;o ao ano de 2016.
6 &ndash; Por outro lado, os 50% mais pobres sofreram uma redu&ccedil;&atilde;o em suas rendas de 2,7% para 2% durante o mesmo per&iacute;odo.
7 &ndash; Atualmente, o Brasil conta com cinco bilion&aacute;rios cujas fortunas somam, juntas, o equivalente &agrave; soma de todas as posses da metade mais pobre da popula&ccedil;&atilde;o brasileira.
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/30/pilhas-de-dinheiro-30184307097402.jpg" alt="Pilhas de dinheiro" />(TheStreet)
8 &ndash; Dos mais de dois mil bilion&aacute;rios que existem no planeta &mdash; 2.043, para sermos mais exatos! &mdash;, 90% s&atilde;o homens.
9 &ndash; A expectativa, segundo os analistas, &eacute; de que, nos pr&oacute;ximos 20 anos, os filhos das 500 pessoas mais ricas do mundo herdem uma fortuna estimada US$ 2,4 trilh&otilde;es &mdash; ou o equivalente a quase R$ 7,6 trilh&otilde;es.
10 &ndash; Os especialistas acreditam que sujeitos mais ricos do mundo est&atilde;o &ldquo;guardando&rdquo; pelo menos US$ 7,6 trilh&otilde;es (perto de R$ 24 trilh&otilde;es) em contas internacionais para evadir o pagamento de impostos.
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/30/leque-de-dinheiro-30184513123403.jpg" alt="Leque de dinheiro" />(Fortune)
11 &ndash; Isso significa que o 1% mais rico do planeta est&aacute; deixando de pagar cerca de US$ 200 bilh&otilde;es (mais de 630 bilh&otilde;es) em impostos.
12 &ndash; Em m&eacute;dia, um diretor executivo &mdash; ou CEO &mdash; nos EUA ganha por dia a soma dos sal&aacute;rios que um trabalhador comum recebe durante todo o ano.
13 &ndash; Desde o ano de 2010, o patrim&ocirc;nio dos bilion&aacute;rios que existem no mundo aumentou em quase 13%, enquanto os sal&aacute;rios comuns tiveram uma alta de, em m&eacute;dia, 2% anuais.
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/30/pessoa-pedindo-esmola-30184710306404.jpg" alt="Pessoa pedindo esmola" />(TechCrunch)
14 &ndash; Atualmente, mais da metade da popula&ccedil;&atilde;o mundial vive com uma renda entre US$ 2 e US$ 10 (aproximadamente entre pouco mais de R$ 6 e R$ 31) por dia.
15 &ndash; De toda a riqueza produzida no mundo ao longo de 2017, 82% foi para os bolsos do 1% mais rico do mundo, enquanto 3,7 bilh&otilde;es de pessoas &mdash; ou a metade mais pobre da popula&ccedil;&atilde;o mundial &mdash; ficou com as m&atilde;os abanando.

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15 fatos de cair o queixo sobre as pessoas mais ricas do mundo

Imagem de 3 dos nossos gastos principais e como economizar em cada um deles no megacurioso

Entenda por que é tão difícil fazer aquela poupança ou gastar menos

Poupar dinheiro &eacute; uma recomenda&ccedil;&atilde;o geral, mas nem sempre conseguimos guardar um pouco do que recebemos em uma poupan&ccedil;a &ndash; investir, ent&atilde;o, nem se fala.
Ainda que o assunto cause o revirar de olhos dos gastadores de plant&atilde;o e dos compradores compulsivos, vale lembrar que pessoas com sucesso financeiro s&atilde;o justamente aquelas que conseguem pensar em seu dinheiro em longo prazo, o que significa n&atilde;o gastar tudo o que se tem e sempre poupar, de uma forma ou de outra.
Grant Sabatier, o milion&aacute;rio fundador do blog de finan&ccedil;as Millennial Money, chegou &agrave; conclus&atilde;o de que as pessoas gastam, em m&eacute;dia, 70% do que recebem com tr&ecirc;s coisas: moradia, transporte e alimenta&ccedil;&atilde;o. Dependendo de onde a pessoa mora e do quanto ganha, esse &iacute;ndice pode ser ainda mais alto.
O segredo seria, ent&atilde;o, gastar menos nesses tr&ecirc;s itens: &ldquo;Se voc&ecirc; se muda para um apartamento menor, vai andando para o trabalho e cozinha em casa, voc&ecirc; poderia realisticamente aumentar sua m&eacute;dia de economias em 25% ou at&eacute; mais&rdquo;, explicou Sabatier. A seguir, veja como economizar mais nesses tr&ecirc;s itens que sugam nosso suado dinheirinho:
<h2>1 &ndash; Moradia</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/29/seu-barriga-29110614991049.gif" alt="seu barriga" width="600" height="179" />
O ideal &eacute; gastar 30% ou menos do seu sal&aacute;rio com despesas como aluguel e condom&iacute;nio, o que pode significar que voc&ecirc; talvez precise mudar de endere&ccedil;o e encontrar algo que custe menos &ndash; sempre tem.
O mesmo vale para contas como internet e tv a cabo: veja se voc&ecirc; encontra outras operadoras que ofere&ccedil;am servi&ccedil;o semelhante por um pre&ccedil;o menos salgado; no caso da TV a cabo, eis um item cuja necessidade sempre podemos reavaliar, certo?
<h2>2 &ndash; Transporte</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/29/dirigindo-29110635991050.gif" alt="dirigindo" width="600" height="177" />
Vai dizer que ter um carro n&atilde;o &eacute; uma das coisas mais f&aacute;ceis da vida moderna? Por causa do ve&iacute;culo pr&oacute;prio, as pessoas se enfiam em d&iacute;vidas longas e se submetem a pagar altas taxas de juros. No caso do carro, vale colocar na ponta do l&aacute;pis que os gastos com ele incluem seguro, IPVA, gasolina, estacionamento e manuten&ccedil;&atilde;o.
Se ter um carro &eacute; fundamental, escolha um modelo econ&ocirc;mico em termos de manuten&ccedil;&atilde;o e combust&iacute;vel. Se voc&ecirc; perceber que vive sem um carro, que pode se virar com o transporte p&uacute;blico ou uma bicicleta, melhor ainda. Sempre vale frisar tamb&eacute;m que um carro &eacute; um bem cujo valor desvaloriza consideravelmente a partir do momento da compra.
<h2>3 &ndash; Alimenta&ccedil;&atilde;o</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/29/panda-supermercado-29110654710051.gif" alt="panda supermercado" width="600" height="189" />
As pessoas gastam bastante com alimenta&ccedil;&atilde;o, ent&atilde;o esse item &eacute; facilmente remodelado para nos custar menos, no final das contas. Para come&ccedil;o de conversa, voc&ecirc; pode cortar aquelas compras sup&eacute;rfluas, como chocolates, salgadinhos e bolachas.
Na hora de ir ao mercado, n&atilde;o v&aacute; de est&ocirc;mago vazio, pois isso faz com que voc&ecirc; sobrecarregue seu carrinho. &Eacute; bacana observar os pre&ccedil;os daquilo que voc&ecirc; consome com frequ&ecirc;ncia, como p&atilde;o e leite, e optar pelas marcas que estiverem em promo&ccedil;&atilde;o. Deixar alguns luxos de lado tamb&eacute;m pode ser uma boa ideia quando a grana estiver curta &ndash; al&eacute;m disso, sua sa&uacute;de tamb&eacute;m sai ganhando.

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3 dos nossos gastos principais e como economizar em cada um deles

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Sabia que a Sony se chamava “Tokyo Tsushin Kogyo”, e a Nintendo, “Marufuku Company”?

<h2>1 &ndash; Pepsi</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/18/pepsi-cola-18160000267269.jpg" alt="Pepsi Cola" />(Retro Planet)
Antes de se tornar um dos refrigerantes mais populares do mundo, a Pepsi-Cola era conhecida como &ldquo;Brad&rsquo;s Drink&rdquo; &mdash; ou &ldquo;Bebida do Brad&rdquo; em tradu&ccedil;&atilde;o livre. O nome foi inspirado no sobrenome do criador da bebida, Caleb Bradham, que desenvolveu o produto em 1893 e o rebatizou de Pepsi-Cola cinco anos depois, por acreditar que al&eacute;m de ser saud&aacute;vel, sua inven&ccedil;&atilde;o ajudava na digest&atilde;o.
<h2>2 &ndash; Google</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/18/google-18160039923270.jpg" alt="Google" />(abc News)
Sabia que l&aacute; em 1996, o Google, ferramenta de buscas mais famoso do planeta, se chamava &ldquo;BackRub&rdquo;? Larry Page e Sergey Brin, os fundadores da gigante da internet, mudaram o nome de sua cria&ccedil;&atilde;o no ano seguinte, quando registraram o dom&iacute;nio Google.com.
<h2>3 &ndash; Yahoo</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/18/yahoo-18160458543278.jpg" alt="Yahoo" />(Search Engine Land)
E j&aacute; que falamos de um gigante da internet no item anterior, por que n&atilde;o seguir no assunto e falar de outro? Quando fundaram sua companhia em 1994, os estudantes da Universidade de Stanford Jerry Yang e David Filo a batizaram de &ldquo;Jerry&rsquo;s Guide to the World Wide Web&rdquo; (&ldquo;Guia do Jerry para a World Wide Web&rdquo; em tradu&ccedil;&atilde;o livre), mas mudaram o nome para Yahoo &mdash; que &eacute; um acr&ocirc;nimo de &ldquo;Yet Another Hierarchical Officious Oracle&rdquo; ou algo como &ldquo;Mais um Or&aacute;culo N&atilde;o-Oficial Categorizado&rdquo;.
<h2>4 &ndash; Subway</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/18/subway-18160534073279.jpg" alt="Subway" />(Wikimedia Commons/Dwight Burdette)
Antes de se chamar &ldquo;Subway&rdquo;, a rede de fast-food tinha o nome &ldquo;Pete&rsquo;s Super Submarines&rdquo; &mdash; ou &ldquo;Os Supersubmarinos de Pete&rdquo; em tradu&ccedil;&atilde;o livre. A ideia surgiu em meados da d&eacute;cada de 60, durante uma conversa entre Fred DeLuca, fundador da companhia, e seu amigo Peter Buck, que sugeriu que ele abrisse uma lanchonete focada em sandu&iacute;ches italianos (tamb&eacute;m conhecidos como sandu&iacute;che submarino), e o nome acabou sendo abreviado anos mais tarde.
<h2>5 &ndash; Nintendo</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/18/nintendo-mario-bros-18160631635281.jpg" alt="Nintendo Mario Bros" />(Kotaku)
Originalmente, em 1889, quando foi fundada, a Nintendo era uma companhia que fabricava um tradicional tipo de baralho japon&ecirc;s conhecido como Hanafuda e chamava Marufuku Company. O nome foi trocado para Nintendo Playing Card Company em 1951 e, tempos depois, a produ&ccedil;&atilde;o de baralhos e cartas foi substitu&iacute;da pela dos populares games que todo mundo conhece.
<h2>6 &ndash; Nissan</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/18/nissan-18160710681283.jpg" alt="Nissan" />(Car Wallpaper Collections Gallery View)
Sabia que, at&eacute; 1981, embora a fabricante de ve&iacute;culos produzisse caminh&otilde;es da marca Nissan, os carros de passeio eram comercializados com uma marca chamada &ldquo;Datsun&rdquo; &mdash; que vem da palavra japonesa &ldquo;dat&rdquo;, que significa algo como &ldquo;r&aacute;pido como um raio&rdquo;? S&oacute; depois de vender milh&otilde;es de autom&oacute;veis pelo mundo que a companhia decidiu aposentar um dos nomes e favorecer o outro.
<h2>7 &ndash; Sony</h2>
<img src="https://mega.ibxk.com.br/2018/01/18/sony-18160741165284.jpg" alt="Sony" />(Wallpaper Cave)
Outra companhia japonesa a mudar de nome foi a Sony que, originalmente, se chamava Tokyo Tsushin Kogyo. Fundada em 1946, a empresa nasceu como uma loja de reparos de r&aacute;dios &mdash; e ganhou fama por desenvolver o primeiro gravador de fita cassete no Jap&atilde;o, assim como os primeiros transistores de r&aacute;dio e televis&atilde;o japoneses. A mudan&ccedil;a de nome aconteceu em 1958, e representa a uni&atilde;o de duas palavras: &ldquo;sonus&rdquo;, que significa &ldquo;som&rdquo; em latim, e &ldquo;sonny&rdquo;, termo norte-americano que era usado nos anos 50 para chamar um garoto.

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7 companhias famosas que mudaram de nome ao longo de sua existência

Imagem de De olho nos jovens: empresas de tecnologia preferem contratar millennials no megacurioso

A preferência está tão evidente que organizações como Facebook e Google estão gerando anúncios de vagas segmentados por idade; a ação tem criado polêmicas relacionadas a questões trabalhistas

Os jovens s&atilde;o maioria em empresas de tecnologia. Por serem organiza&ccedil;&otilde;es mais flex&iacute;veis, din&acirc;micas e que mudam frequentemente, &eacute; natural que o perfil combine com pessoas mais novas.
Por&eacute;m, tal prefer&ecirc;ncia tem gerado pol&ecirc;mica, pois empresas como <a href="https://www.facebook.com/megacurioso/" target="_blank">Facebook</a><a href="https://www.facebook.com/megacurioso/" target="_blank">,</a> Google e outras do segmento est&atilde;o criando an&uacute;ncios de recrutamento segmentados para faixas et&aacute;rias espec&iacute;ficas&nbsp;&mdash; o que&nbsp;impede que pessoas mais velhas vejam&nbsp;a vaga em seu feed.
Esse h&aacute;bito das organiza&ccedil;&otilde;es levou os Trabalhadores das Comunica&ccedil;&otilde;es da Am&eacute;rica, em S&atilde;o Francisco, Estados Unidos, a apresentarem uma queixa de a&ccedil;&atilde;o coletiva em tribunal federal, contra as empresas que est&atilde;o usando filtros de idade para a contrata&ccedil;&atilde;o. O grupo alega que a medida &eacute; discriminat&oacute;ria e prejudica os candidatos acima de 40 anos que buscam oportunidades no mercado.
Em defesa, Rob Goldman, vice-presidente de an&uacute;ncios do Facebook, disse que os <a href="https://www.megacurioso.com.br/papo-de-bar/71728-os-11-anuncios-de-vagas-de-emprego-mais-engracados.htm" target="_blank" title="Os 11 an&uacute;ncios de vagas de emprego mais engra&ccedil;ados">an&uacute;ncios de emprego</a>&nbsp;segmentados por idade, quando usados de forma respons&aacute;vel, ajudam os empregadores a encontrar trabalhadores de todas as idades.
&nbsp;<img src="https://lh4.googleusercontent.com/2Fws97NUn2rMq9-4YTzhG6GNKu8AN1e0rIqaRzv6efyyC1qB0k6D6KEDF2kBczeFzVtIguL3OL9zOiRwwF5dKb8uVv_A_gR3qkEZs_MuH6DsL4kQ6Fbmt-Fqx3jYaCgCA3RH7uo" width="602" height="301" />
Ainda no comunicado, Goldman comparou a pr&aacute;tica feita online com an&uacute;ncios de emprego em revistas ou em programas de TV direcionados a pessoas mais jovens ou mais velhas. "O que importa &eacute; que o&nbsp;<a href="https://www.megacurioso.com.br/tags/publicidade-e-marketing" target="_blank" title="Publicidade e Marketing">marketing</a>&nbsp;&eacute; amplamente baseado e inclusivo, n&atilde;o apenas focado em uma faixa et&aacute;ria particular".
<h2 dir="ltr">Idade faz mesmo diferen&ccedil;a?</h2>
Para os empregadores, parece que sim. O relat&oacute;rio da&nbsp;<a href="https://www.megacurioso.com.br/comportamento/99857-estudo-diz-que-os-jovens-de-hoje-preferem-navegar-na-internet-a-fazer-sexo.htm" target="_blank" title="Estudo diz que os jovens de hoje preferem navegar na internet a fazer sexo">Visier</a>&nbsp;revela que a gera&ccedil;&atilde;o conhecida como <a href="https://www.megacurioso.com.br/papo-de-bar/70131-seus-pais-fizeram-mais-sexo-do-que-voce-e-tiveram-mais-parceiros-tambem.htm" target="_blank" title="Seus pais fizeram mais sexo do que voc&ecirc; &ndash; e tiveram mais parceiros tamb&eacute;m">Baby Boomers</a>, nascidos na d&eacute;cada de 50 e 60, s&atilde;o os menos contratados em empresas de tecnologia (60% a menos se comparados com as gera&ccedil;&otilde;es mais jovens).
J&aacute; os nascidos entre o final da d&eacute;cada de 60 e o in&iacute;cio da de 70, mais conhecidos como a gera&ccedil;&atilde;o X, tamb&eacute;m s&atilde;o facilmente dispensados pelas organiza&ccedil;&otilde;es com foco em tecnologia. A contrata&ccedil;&atilde;o desses profissionais &eacute; 33% menor se comparada &agrave; das gera&ccedil;&otilde;es mais recentes.
<img src="https://lh5.googleusercontent.com/Lw8fs2QZKpDcdV36vpTRHh66TSu32UygrOniFbwuG9oTQHVFDqL0JTA5PHuf3Z8LFIBpYALWJkLqlzMtEHP6501iGgv6ib_IjqSyMTVN7Tn6yC2-lvrJImF4i-kPqRfBeDfF9rQ" width="630" height="315" />
Ganham destaque nessa corrida por emprego a gera&ccedil;&atilde;o Y e os Millennials, sendo esses &uacute;ltimos donos de 50% das vagas em empresas tecnol&oacute;gicas.
Em contrapartida, na pr&aacute;tica os anos a mais n&atilde;o causam grandes impactos nas rotinas das empresas. Inclusive, profissionais mais jovens ajudam a enviar as taxas de rotatividade l&aacute; para cima: 30% pedem demiss&atilde;o, enquanto 10% da gera&ccedil;&atilde;o baby boomer e X t&ecirc;m coragem de largar a empresa.
<h2>Precisa existir regra para divulgar essas vagas?</h2>
Com esse fato, fica a grande d&uacute;vida: &eacute; preciso ter pol&iacute;ticas de <a href="https://www.megacurioso.com.br/educacao/105281-top-5-as-cinco-carreiras-que-mais-prometem-crescer-em-2018.htm" target="_blank" title="Top 5: as cinco carreiras que mais prometem crescer em 2018">an&uacute;ncios de vagas</a>&nbsp;mais claras e padronizadas para as empresas?
A resposta ainda &eacute; incerta, mas vale a reflex&atilde;o. A forma de divulgar as vagas mudou. Cada vez mais as empresas usam Facebook, LinkedIn, sites especializados em recrutamento para encontrar talentos. Em paralelo, dificilmente uma pessoa hoje sai &agrave;s ruas e deixa seu curr&iacute;culo impresso nas empresas.
<img src="https://lh6.googleusercontent.com/9LFMsLw8c89BfAdTomnWjRxg1CrEf0kx_SSD0icfUSo7CYlQh0n3VY4Ewq9t-04rXaD-RvJQVfFs4IKeii-FR8FAHC7Ec0hhLqdjC-c3Kb_TMqSQ-shi7QDyqGnPKwNZWEJCOlw" width="630" height="315" />
Ent&atilde;o, se o mercado est&aacute; se transformando, consequentemente a forma como n&oacute;s procuramos emprego hoje dificilmente ser&aacute; igual daqui a alguns anos. O pr&oacute;prio&nbsp;<a href="https://www.megacurioso.com.br/saude-bem-estar/105388-facebook-diz-que-voce-precisa-interagir-nas-redes-para-se-sentir-melhor.htm" target="_blank" title="Facebook diz que voc&ecirc; precisa interagir nas redes para se sentir melhor">Facebook</a>&nbsp;criou o seu pr&oacute;prio recurso de busca de empregos recentemente, de olho nessa nova oportunidade de neg&oacute;cio.
E voc&ecirc;? Concorda com o filtro de idades para a divulga&ccedil;&atilde;o de an&uacute;ncios ou acha que ser&aacute; uma medida que pode prejudicar quem busca um emprego? Conte pra gente nos coment&aacute;rios!<a href="https://www.tecmundo.com.br/mercado/125985-olho-jovens-empresas-tecnologia-preferem-contratar-millenials.htm">De olho nos jovens: empresas de tecnologia preferem contratar millennials</a> via <a href="https://www.tecmundo.com.br">TecMundo</a>

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De olho nos jovens: empresas de tecnologia preferem contratar millennials

Imagem de Volta às aulas: confira 5 dicas para economizar no material escolar no megacurioso

Ainda que esse tipo de compra pese no bolso, é possível gastar menos sem fazer muito esforço

N&atilde;o bastassem gastos como IPVA e IPTU, janeiro tamb&eacute;m &eacute; m&ecirc;s de comprar material escolar, cujos pre&ccedil;os, segundo dados divulgados pelo Procon, podem variar at&eacute; 1000% dependendo do lugar do pa&iacute;s e das marcas dos produtos. Por isso, algumas dicas podem ajudar a economizar na hora de comprar os produtos da lista de itens escolares. Confira:
<h2>1 &ndash; Reaproveite</h2>
Antes de partir para as compras, verifique os materiais que seus filhos j&aacute; t&ecirc;m em casa e separe o que ainda est&aacute; em boas condi&ccedil;&otilde;es de uso. &Eacute; poss&iacute;vel reaproveitar, por exemplo, mochilas, estojos, r&eacute;guas e tesouras. Para os pais que t&ecirc;m filhos em idades diferentes, &eacute; importante checar nas listas o que pode ser passado de um para o outro, como livros did&aacute;ticos.
<h2>2 &ndash; Pesquise pre&ccedil;os</h2>
Com tanta varia&ccedil;&atilde;o de valor entre os itens das listas de materiais, a dica &eacute; aproveitar a facilidade oferecida pela internet para encontrar os melhores pre&ccedil;os. No&nbsp;<a href="http://www.imcgrupo.com/link.php?code=bDpodHRwJTNBJTJGJTJGd3d3Lmdvb2dsZS5jb20uYnIlMkZzaG9wcGluZzoxMjExNDYwODYwOm1hcmlhLnRhbWFuaW5pQGdydXBvbnpuLmNvbTphODkzMzM3M2MxZjg4OTkyNDFkODRiODIzYjYwMmU1MDRj" target="_blank">Google Shopping</a>, por exemplo, &eacute; poss&iacute;vel fazer buscas por produto, categoria e pre&ccedil;o, entre outras op&ccedil;&otilde;es para encontrar os menores valores.
<h2>3 &ndash; Materiais usados</h2>
A compra de livros novos pode deixar a lista de materiais ainda mais cara. Sites como o&nbsp;<a href="http://www.imcgrupo.com/link.php?code=bDpodHRwJTNBJTJGJTJGd3d3LmxpdnJhbGl2cm8uY29tLmJyJTJGOjEyMTE0NjA4NjA6bWFyaWEudGFtYW5pbmlAZ3J1cG9uem4uY29tOjdhOTJjY2NlMDkyYjk2ZDIzZTgyM2U3MzdhNGRhNjkyY2Y=" target="_blank">LivraLivros</a>&nbsp;possibilitam que os usu&aacute;rios troquem livros usados. Basta se cadastrar na plataforma para receber alertas de livros para troca atrav&eacute;s do Facebook e Twitter.
<h2>4 &ndash; Cupons de desconto</h2>
Na internet, os cupons de desconto podem ser bons aliados dos consumidores que precisam economizar nas compras. O site&nbsp;<a href="http://www.imcgrupo.com/link.php?code=bDpodHRwJTNBJTJGJTJGd3d3LmN1cG9ub21pYS5jb20uYnIlMkZvZmVydGFzJTJGdm9sdGEtYXMtYXVsYXM6MTIxMTQ2MDg2MDptYXJpYS50YW1hbmluaUBncnVwb256bi5jb206NmUxNGNkMjczMzM5YTI5MTRiNjliYTE3ZDMxOWMwYjc1NQ==" target="_blank">Cuponomia</a> re&uacute;ne ofertas e cupons exclusivos para a volta &agrave;s aulas em lojas online como Kalunga, Saraiva, Fnac, Amazon e Americanas.com. Os materiais podem sair entre 10% e 25% mais baratos utilizando os c&oacute;digos promocionais dispon&iacute;veis na plataforma.&nbsp;Para obter o desconto, os consumidores devem incluir no campo indicado na finaliza&ccedil;&atilde;o da reserva, o c&oacute;digo promocional dispon&iacute;vel em:&nbsp;<a href="http://www.imcgrupo.com/link.php?code=bDpodHRwJTNBJTJGJTJGd3d3LmN1cG9ub21pYS5jb20uYnIlMkZvZmVydGFzJTJGdm9sdGEtYXMtYXVsYXM6MTIxMTQ2MDg2MDptYXJpYS50YW1hbmluaUBncnVwb256bi5jb206NmUxNGNkMjczMzM5YTI5MTRiNjliYTE3ZDMxOWMwYjc1NQ==" target="_blank">www.cuponomia.com.br/ofertas/volta-as-aulas</a>
<h2>5 &ndash; Cuidado com exig&ecirc;ncias abusivas</h2>
Analise toda a lista antes de ir &agrave;s compras. Se aparecerem itens como produtos de higiene e limpeza ou de uso administrativo, os pais podem questionar a escola. De acordo com a Lei 9.870/99, essa &eacute; uma pr&aacute;tica abusiva e proibida. O col&eacute;gio tamb&eacute;m n&atilde;o pode exigir que os pais comprem os materiais em determinado estabelecimento ou de uma marca espec&iacute;fica.
*Via Assessoria Seven PR

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Volta às aulas: confira 5 dicas para economizar no material escolar

Imagem de Sequestradores libertam refém após resgate de US$ 1 milhão em Bitcoin no megacurioso

Especialista em blockchain foi sequestrado na Ucrânia um dia após o Natal 

Pavel Lerner, um especialista em blockchain e criptomoedas reconhecido, foi libertado na semana passada por seus sequestradores ap&oacute;s um resgate de US$ 1 milh&atilde;o em Bitcoin ter sido pago. Os criminosos escolheram a v&iacute;tima justamente por sua posi&ccedil;&atilde;o no mercado de criptomoedas e exigiram o dinheiro em <a href="http://www.tecmundo.com.br/bitcoin/" target="_blank" title="Bitcoin">Bitcoin</a> para evitar rastreamento. Apesar disso, n&atilde;o ficou claro quem fez o pagamento.
Lerner foi levado por um grupo de homens encapuzados e colocado &agrave; for&ccedil;a em uma van ao sair de uma casa de c&acirc;mbio de criptomoedas na cidade de Kiev, capital da Ucr&acirc;nia, no dia 26 de dezembro. A pol&iacute;cia local vem investigando o caso, mas Lerner j&aacute; foi libertado sem qualquer tipo de ferimento. O especialista trabalha na empresa brit&acirc;nica EXMO Finance.
Pavel est&aacute; atualmente bastante estressado. Por isso, ele n&atilde;o far&aacute; nenhum coment&aacute;rio oficial nos pr&oacute;ximos dias
A companhia emitiu um comunicado oficial sobre a liberta&ccedil;&atilde;o de Lerner, mas explicou que a v&iacute;tima n&atilde;o faria qualquer pronunciamento oficial nos pr&oacute;ximos dias. &ldquo;No momento, ele est&aacute; seguro e sem ferimentos. Ainda assim, Pavel est&aacute; atualmente bastante estressado. Por isso, ele n&atilde;o far&aacute; nenhum coment&aacute;rio oficial nos pr&oacute;ximos dias&rdquo;, diz o texto.
De acordo com as autoridades ucranianas, esta &eacute; a primeira vez que um crime do tipo &eacute; registrado no pa&iacute;s europeu com rela&ccedil;&atilde;o &agrave; Bitcoin. Vale destacar ainda que a not&iacute;cia da liberta&ccedil;&atilde;o de Lerner come&ccedil;ou a circular no momento em que governos de v&aacute;rios pa&iacute;ses tentam criar regras para evitar o excesso de especula&ccedil;&atilde;o no mercado de criptomoedas.
<a href="https://www.tecmundo.com.br/mercado/125769-sequestradores-liberam-refem-resgate-us-1-milhao-bitcoin.htm">Sequestradores libertam ref&eacute;m ap&oacute;s resgate de US$ 1 milh&atilde;o em Bitcoin</a> via <a href="https://www.tecmundo.com.br">TecMundo</a>

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